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Amazon anuncia contratación masiva de 300,000 trabajadores para la temporada navideña 2026

Amazon prepara su logística global con una contratación masiva ante el incremento proyectado en las ventas navideñas de este año.

Redacción Relieve
Foto: eleconomista.com.mx

Amazon dio a conocer este martes que contratará a más de 300,000 trabajadores temporales para reforzar su red logística durante la próxima temporada navideña de 2026. Esta medida responde a la alta demanda proyectada para el cierre de año, periodo en el que la compañía busca garantizar la eficiencia en sus centros de distribución y servicios de entrega en diversos mercados internacionales.

La Federación Nacional de Minoristas de Estados Unidos, una de las referencias más importantes para el sector comercial, estimó recientemente que las ventas durante la época decembrina registrarán un crecimiento anual del 4.2 por ciento. Según las previsiones del organismo, se espera que el volumen total de transacciones supere el billón de dólares, marcando un hito significativo en la actividad económica global para el cierre del ejercicio fiscal 2026.

Desde la perspectiva de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social en México, este tipo de movimientos corporativos globales suelen influir en las dinámicas de contratación estacional, incluso en empresas de logística nacionales que fungen como proveedores o aliados estratégicos. La necesidad de fortalecer las cadenas de suministro ante el aumento del comercio electrónico se ha vuelto una prioridad operativa para las firmas que operan en territorio mexicano.

La empresa tecnológica informó que los nuevos puestos estarán enfocados principalmente en tareas de almacenamiento, empaquetado y distribución, con el objetivo de optimizar los tiempos de entrega. Estas posiciones temporales ofrecen una oportunidad de ingresos para miles de personas, en un contexto donde el consumo minorista mantiene una tendencia al alza a pesar de los desafíos económicos globales presentes este año.

El mercado laboral se prepara así para un incremento en la movilidad de trabajadores, mientras las empresas ajustan sus plantillas para absorber la carga de trabajo que implica la temporada de mayor consumo del año. Analistas financieros sugieren que este comportamiento es un indicador clave sobre la confianza del consumidor, manteniendo una expectativa de estabilidad en el sector comercial durante el último trimestre.

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